Mejores salas de poker gratis.

  1. Cuanto Vale Una Ficha Verde De Casino: Pero, por ahora, aquí hay algunos consejos rápidos.
  2. Casino Gratis De Tether - La sección de casino en vivo es maravillosa y está llena de juegos como Ruleta, Baccarat, Dados, Póquer y Blackjack.
  3. Juega Gratis A Drago Jewels Of Fortune En Modo Demo: Por lo tanto, el dinero debe jugarse una cierta cantidad de veces antes de poder reclamarlo.

21 Blackjack estadistica.

Ruleta Decisiones Online
HappyHugo se reserva el derecho de excluir a los jugadores de la oferta de bonificación a su propia discreción y anular las ganancias si se ha violado la regla de apuesta máxima.
Como Saber Cuando Una Máquina Del Casino Va A Pagar
Nuestro artículo se refiere a la versión móvil de Comix Casino, que no está diseñada como una aplicación descargable.
No hay tarifas adjuntas con este proceso.

Reglas del craps.

Cuanto Cuesta Entrar Al Casino De Alicante
Cuando se trata de promociones, el casino en línea tiene mucho que ofrecer.
Betson Casino Codigo Promocional Y Bonus Code 2025
Convertirse en un jugador competente requiere tiempo, práctica y paciencia.
Casinos Tragamonedas Para Jugar Gratis

Nacional

«La prima es un derecho adquirido y las empresas la tienen que pagar»: Mintrabajo

Las empresas con dificultades económicas deberán lograr acuerdos ‘fraternos’ con sus trabajadores, indicó el Gobierno.

El ministro de Trabajo, Ángel Custodio Cabrera, advirtió que las empresas están en la obligación de cumplir con el derecho al que tienen los trabajadores a recibir el pago de la prima, ya que es un derecho adquirido.

En diálogo con RCN Radio, el funcionario explicó que “la prima se tiene que pagar y en ese sentido no hay nada que hacer. Eso es un derecho y hay que pagarla”, dijo el ministro.

No obstante, insistió que como lo anunció el Presidente de la República, Iván Duque, el Gobierno Nacional pagará el 50% de la prima del mes de junio a los trabajadores formales que devenguen un salario mínimo.

El funcionario precisó que el otro 50% de la prima podría pagarse en dos o tres cuotas, siempre y cuando exista un «acuerdo fraterno» entre el empleador y el trabajador.

“Nosotros ayudamos con la mitad. La empresa ayuda con la otra mitad y si no tiene los recursos puede lograr un acuerdo con su trabajador y obviamente hablamos de las empresas que tiene dificultades económicas y que no tienen caja”, enfatizó.

En ese sentido, el ministro sostuvo que “esto no tendría dificultades con los créditos que está otorgando el Gobierno Nacional, con lo cual puede complementar ese pago, es decir, no hay limitación en ese sentido”.

El ministro de Trabajo señaló que estas consideraciones no implican que el Gobierno Nacional pueda cambiar la ley, porque ello resulta inconstitucional y agregó que lo que se va a hacer es dar un apoyo a las empresas en esa materia.

“El empleador puede hacer crédito y pagar, segundo, que siente al trabajador y haga un acuerdo. Hace un documento, lo suscriben como un otro otrosí al contrato de trabajo”, indicó Cabrera.

El ministro concluyó que “es un acuerdo de voluntades. Eso sí que quede muy claro y es que no podemos decir que no se pague la prima. Eso hay que hacerlo y por ello sugerimos el acuerdo que está escrito en la ley”. RCN Radio

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *